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La Résonance En Pratique De Coaching

La résonance en pratique de Coaching

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Voici un modèle innovant qui va révolutionner l’univers du coaching. La résonance, présente à chaque instant de notre vie, est la manifestation de notre relation au monde et aux autres, en termes de comportements, d’attitudes et d’émotions. Cette dynamique est d’autant plus active lors de toutes pratiques de coaching, dont l’impact peut s’avérer très porteur ou – au contraire – limitant pour le coach. La résonance est un aspect essentiel qu’il est important de maîtriser en coaching, car cette dynamique relationnelle s’installe dès les premières minutes d’une rencontre. Savoir identifier ses éléments distinctifs et reconnaître sa forme active pendant l’entretien vous permet de rester maître du processus, avec la garantie d’une relation professionnelle porteuse.

 

Mieux la comprendre vous permettra alors de mettre à jour plus aisément les enjeux clés liés à l’objectif de chacun de vos clients pour les accompagner de manière plus souple et efficace. Afin d’identifier facilement les quatre formes de résonance, au bénéfice d’accompagnements porteurs grâce auxquels vos clients apprécieront davantage les résultats concrets, vous trouverez dans cette formation des outils simples et innovants (telle la Matrice de résonance).

 

Cette formation s’adresse particulièrement aux coachs professionnels de vie, d’affaires, de gestion ainsi qu’aux coachs sportifs.
La résonance est un atout puissant de coaching pour plus d’efficacité et de réussite dans votre pratique !

 

Durée : 2 heures de théorie en ligne + accès à 4 webinaires (4 heures) en direct sur Zoom avec le formateur pour des cas pratiques, des approfondissements et du co-développement. Au total, cela vous donne 6 heures de formation, d’exercices et d’approfondissements. Vous avez accès au contenu et au webinaires pour une durée de 2 ans.


Votre formateur

Coach professionnel certifié en PNL depuis 2012, formateur, superviseur et auteur, Olivier Guérin intervient auprès des coachs et des gestionnaires dans le développement de leurs habiletés de Leadership et de coaching. Passionné par l’approche ludique en termes d’apprentissages, il conjugue co-créativité et humour dans chacune de ses interventions, ce qui permet aux participants de concilier résultats rapides avec un réel plaisir dans l’effort de changement.
Excellent vulgarisateur, il sait transformer des concepts théoriques en applications pratiques.